Contrato de coinversión, empresa conjunta, dos empresas; para que no se comprometa mi empresa, se forma otra nueva sin admitir nuevos socios, o se puede constituir en caso de que no conozca el lugar o reglamentación de otro país, se formará una empresa completamente independientemente que va tener personalidad jurídica y patrimonio propio y que se crea con el fin específico que ambas empresas creen conveniente, y que será controlada por ambas empresas A y B. Asumen riesgos y beneficios en común.
Definición: Dos o más empresas económicamente y jurídica independientes unen sus recursos, conocimientos, experiencia de mercado y esfuerzos para obtener beneficios mutuos a través de la creación de una nueva empresa independiente jurídica y económicamente de las creadas, pero controlada por éstas.
OBLIGACIONES
1) Aportar a la nueva sociedad lo que se comprometieron (tecnología, dinero, mano de obra, etc.).
2) Dirección y control de la sociedad.
3) No competir entre ellas.
4) Confidencialidad de conocimientos transmitidos.
5) Compartir riesgos.
DERECHOS
Participar de ganancias en la parte que hayan acordado.
UTILIDADES
En materia LABORAL, en el caso de que haya huelga se van contra la nueva empresa y a ésta tendrá que pagar lo que corresponde.
En materia FISCAL, pueden pagar menos impuestos las empresas creadoras cuando la base grabable es menor ya que invirtieron la mitad de su capital en la nueva empresa.
Esta figura resulta muy indispensable cuando se requiere constituir una empresa en algún país del extranjero, ya que no se puede presentar tantas pérdidas, por el hecho de que no conoces el mercado, en cambio agrupándote con otra de este país, dicha tendrá un mejor conociento de la realidad imperante, pero lo inconveniente que le veo es que al unir sus conocimientos puede ser una mala estrategia ya que pueden ser empresas con un giro semejante y pueden obtener información de como realizan su trabajo y en dado caso se podría hasta copiar el sistema de trabajo, es por eso que se debe de realizar un contrato de secrecía siempre antes de la constitución de la nueva empresa.
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